Exemple de document type
Lettre d'avertissement disciplinaire au salarié

Objet : avertissement disciplinaire

Madame, Monsieur,


En date du _________ (date), nous avons eu à regretter de votre part __________ (liste des faits reprochés dans l'ordre chronologique, récapitulésobjectivement, avec les circonstances).

Facultatif :
Or il ne s'agit pas là d'un incident isolé, puisqu'il s'étaitdéjà produit le ________ (date)
Ce renouvellement montre que vous n'avez tenu aucun compte des observations qui vous avaientété faites de vive voix le ________ (date) par votre chef de service.

Ce ou ces faits qui constitue(nt) une faute contractuelle (ou une (des) infractions au règlement intérieur ou à la convention collective), nous conduisent à vous notifier par la présente un avertissement qui seraversé à votre dossier personnel.

Si de tels incidents se renouvelaient, nous pourrions être amenés à prendreune sanction plus grave. Nous souhaitons donc vivement que vous preniez en compte rapidement etdurablement nos observations.

Nous vous prions d'agréer, Madame, Monsieur, nos respectueuses salutations.

 

Signature

Pièces jointes : copie des justificatifs (si possible)