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Lettre de contestation du refus de l'employeur de mettre un local à disposition des délégués du personnel: délit d'entrave
Modèle de lettre gratuit sur Documentissime : Lettre de contestation du refus de l'employeur d'attribuer un local aux délégués du personnel conformément aux obligations légales. Quel est le rôle des DP? Quels sont les moyens dont ils disposent ?
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Objet : Contestation du refus de mise à disposition d'un local pour les DP
Copie : Inspection du travail
Madame, Monsieur,
Délégué(s) du personnel de l'entreprise, je conteste (nous contestons)à ce jour votre refus de me (nous) mettre à disposition un local afin de pouvoirexercer convenablement mes (nos) prérogatives de représentant(s) du personnel.
Conformément à l'article L 2315-6 du Code du travail, l'employeur doitmettre « à la disposition des délégués du personnel le localnécessaire pour leur permettre d'accomplir leur mission et, notamment, de seréunir. »
Je vous rappelle (nous vous rappelons) que le non-respect de cette obligation constitue ledélit d'entrave prévu à l'article L 2316-1 du Code du travail et que,dans
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Modifié le : 13/06/2014 12:25:43
Nombre de mots : 263